在《模拟人生4》中，模拟市民在获得晋升的方法上与前作略有不同。个人表现仍然是第一指标，但还有其它的因素加入。
市民的心情决定了工作表现，好心情坏心情当然不一样。如果市民状态不佳导致”不舒服“，这同样会影响工作表现。
每个职业都有一个理想心情与之一一对应。举例来说，受鼓舞是种相当有用的职场心情，它能够让玩家交到正确的朋友以及提升自己的技能。
工作会带来每日任务，完成这些任务后会对工作表现加以提升。
如果市民的勤奋刻苦带来升职，你就能解锁更高的薪酬以及相关的职业物品。比如一台适合作家工作的较老式的电脑，而不是用来打游戏的。
孩子们的职业就是上学。现在他们要完成每日任务来获得更高的成绩。所有学生一开始的成绩都为C-，需要通过自身努力来提高。作业每天都有，家长能够提供帮助。
“专注”的情绪会提升孩子的学习过程，而你需要“自信”和“充满能量”等因素来提升孩子的成绩。
当你的市民变老，他们将会退休，领取相应的补助金。
下面来欣赏这段视频，在04:50的时候你会看到最有趣的“多任务”环节。
